Personalsuche und -auswahl im Überblick
Der Erfolg eines Unternehmens steht und fällt mit seinen Mitarbeitern. Nur ihre Ideen, Tatkraft und
Persönlichkeit sichern langfristig Wachstum und Erfolg. Das Ziel der Custodia Personalberatung ist es,
Mitarbeiter für Sie zu gewinnen, die den aktuellen Anforderungen gerecht werden und das Potenzial
besitzen, zukünftige Herausforderungen zu meistern.
Wir unterstützen Sie durch die qualifizierte Identifikation potenzieller Kandidaten und fundieren Ihre Personalentscheidungen durch professionelle Erfassung und Beurteilung fachlicher und fachübergreifender Kompetenzen und Potenziale. Der Prozess beinhaltet dabei folgende Leistungen:
Analyse vakanter Positionen und Erstellung von Anforderungsprofilen unter Berücksichtigung
des betrieblichen Umfeldes und Ihrer Unternehmenskultur
Medienberatung und Festlegung der Suchstrategie
Professionelle Kandidatensuche national und international
Analyse der Bewerbungen
Durchführung halbstrukturierter Interviews
Sonderleistungen: Durchführung von Assessment-Centern und Einsatz eignungsdiagnostischer Standardverfahren
Erstellung von detaillierten Qualifikationsprofilen („Executive Summaries“)
Präsentation geeigneter Kandidaten
Begleitung während des Entscheidungsprozesses und der Einarbeitung